肥西分公司开展车组长岗位竞聘活动

发布时间:2018-06-08 08:54阅读次数:
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为切实提高车组长骨干素质,完善分公司用人机制,建立一个公平、公正、公开的用人环境,经集团人力资源部门同意,特在分公司内举行一次车组长岗位竞聘活动。

6月5日,在肥西分公司二楼大会议室,竞聘活动在热烈的掌声中拉开帷幕。分公司总经理姜谷云、安全员解明星、各中队中队长担任评委,活动由办公室朱云峰主持,共计16名优秀后备人员参与此次岗位竞聘。

此次竞聘活动本着公平、公正、公开的原则,按照报名、提供个人简历及竞聘申请书、现场面试评委提问相关业务知识、押运操作标准化笔试,四个环节的沟通。活动中竞聘人员围绕工作经历、自身优势、工作目标和管理经验等方面进行了精彩的演讲。最后通过评委们的激烈讨论后决定:其中11名后备人才通过竞聘。

通过本次竞聘活动旨在提高肥西分公司骨干中坚力量的整体素质,让有能力、有担当、愿做事、能做事的人才充实到一线车组中去,努力营造团结、和谐、竞争的工作氛围。